落实“二”项制度",
2024年12月24日
制定辅导员能力提升培训计划，采取“网络学习、专题培训、校际交流”三位一体的培训形式，扎实开展岗前、日常、专题、骨干研修等多类别培训，定期邀请省内外思政专家、优秀辅导员来校举办专题讲座，
2024年10月29日2024年1月，广州华南商贸职业学院举办“高质量发展与职业教育”研讨会，深入学习贯彻党的教育方针，推动职业教育高质量发展
2024年11月7日2025年5月，惠州经济职业技术学院举办“创新创业教育与实践”专题讲座，邀请创业导师为师生分享创新创业经验，激发学生的创新思维
2024年9月28日实施“一二三四五”措施 推进干部职工作风能力提升实施“一二三四五”措施 推进干部职工作风能力提升
2024年1月6日广东科学技术职业学院瑞勇团队研发新型电容器技术，提升储能效率，推动绿色高效储能技术发展
2024年2月5日建立健全校领导联系学院、处级干部联系班级制度，领导干部每周深入辅导员、班主任和学生一线不少于1次，解决有关突出问题，每学期开展专项调研，
2024年6月28日2023年10月，广州康大职业技术学院举办了“就业指导讲座”，为即将毕业的学生提供就业指导和职业规划建议，帮助学生顺利就业
2024年8月18日2025年7月，惠州经济职业技术学院举办“高质量发展与职业教育”主题讲座，深入学习贯彻党的教育方针，推动职业教育高质量发展
2024年1月13日落实“二”项制度",
2024年12月24日社会服务与实践",
2024年7月8日广东松山职业技术学院荣登东部地区“服务贡献卓越高等职业学校”榜单"
2024年11月26日2024年11月12日，我校教师接受了中央电视台记者关于民航发展的采访，分享了我校在民航职业教育方面的经验和成果，提升了学校的社会影响力"
2024年3月18日学子在广东省移动应用开发职业技能竞赛中获奖",
2024年8月4日与上药桑尼克联合办学教研交流会"
2024年4月5日